W Słowacji jako pracownik płaci się składki niewiele ponad dwieście złotych a w Polsce ponad tysiąc. Jak jesteś już ubezpieczony to polski ZUS nie może od ciebie wymagać składek w związku z prowadzeniem działalności i w ten sposób legalnie zaoszczędzasz w skali roku około dziewięć tysięcy!

Faktycznie płacąc na Słowacji ZUS w Polsce możesz prowadzić działalność i być zwolnionym z obowiązku ubezpieczenia a to się bardzo opłaca. Ale musisz mieć świadomość, że w razie choroby czy macierzyństwa nie będą ci przysługiwać świadczenia z polskiego ubezpieczenia.

Właśnie zastanawiam się nad zatrudnieniem w Słowacji i tam opłacaniem składek, bo już nie wyrabiam na Polski ZUS. Podobno korzystając z tego przepisu prawnego to można rocznie zaoszczędzić kupę kasy. Będę bardzo wdzięczny za podanie sprawdzonego adresu słowackiej firmy, która szuka pracowników!

Na początku polski ZUS nie chciał zwolnić z ubezpieczenia z tytułu prowadzenia działalności jak podlegało się ubezpieczeniu pracowniczemu w Słowacji. Ale wyroki sądu nakazały respektowanie takiej wykładni prawa i możesz spokojnie zatrudnić się w słowackiej firmie i w Polsce nie płacić składek za działalność gospodarczą!

Też słyszałem, że osoby prowadzące działalność gospodarczą są zwolnione z obowiązku ubezpieczenia w Polsce jak pracodawca płaci za nie w Słowacji składki z tytułu zatrudnienia. I właśnie mam zamiar skorzystać z tej opcji bo można w ten sposób zgodnie z prawem zaoszczędzić trochę pieniędzy zamiast płacić je do ZUS.

Coraz częściej słyszę, że jak się prowadzi działalność w Polsce a jest się ubezpieczonym na Słowacji to nasz ZUS zwalnia z opłaty składek i sam zastanawiam się nad takim rozwiązaniem, bo różnica w kosztach jest olbrzymia.